(Junior) Finance Operations Manager (m/w/d)

Mit unserem ganzheitlichen Angebot ermöglichen wir es unseren Kund:innen, Emissionen in ihren eigenen vier Wänden aktiv zu reduzieren und langfristig Kosten zu sparen.

Was uns besonders macht? Unsere Kombination aus Start-up-Dynamik, Handwerksstolz und echter Sinnhaftigkeit.

Jetzt suchen wir dich als (Junior) Finance Operations Manager (m/w/d), um gemeinsam mit uns die nächsten Schritte zu gehen und nuuEnergy weiter aufzubauen.

Als (Junior) Finance Operations Manager:in verantwortest du unseren Revenue Stream, von der Kundenrechnung bis zum Zahlungseingang, und bist damit eine tragende Säule im operativen Tagesgeschäft.

Debitorenmanagement

• Anzahlungs-, Abschlags- und Schlussrechnungen für unsere Projekte erstellen
• Zahlungseingänge überwachen, Mahnwesen steuern und Reporting über offene und überfällige Posten führen

Projektabrechnung

• Abrechnung laufender Kundenprojekte eigenständig steuern und im Blick behalten

Zahlungsverkehr

• Ausführung und Kontrolle aller regelmäßigen und variablen Zahlungseingänge
• Sicherstellung eines reibungslosen und transparenten Zahlungsflusses und Überleitung ins Reporting

Buchführung

• Vorbereitung der Finanzbuchhaltung im Bereich Debitoren
• Kommunikation mit dem Steuerbüro, Mitarbeit an Jahresabschluss und Prüfung

Reporting und Controlling

• Unterstützung bei der Erfassung von Kennzahlen und regelmäßigen Reportings
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung stabiler Finanzprozesse und deren Optimierung

Fördermittel

• Unterstützung bei der Prüfung von Fördermitteln für unsere Kundenprojekte
• Unterstützung bei der Beantragung von Fördermitteln für unsere Kundenprojekte

• Erfahrung im operativen Finanzbereich (Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr, Buchhaltungsvorbereitung)
• Kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich BWL/Finance oder vergleichbare Qualifikation
• Fähigkeit, Prozesse zuverlässig, strukturiert und fristgerecht zu steuern
• Hohe Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2)
• Nice to have: Erfahrung im Umgang mit Förderprogrammen (KfW, BAFA) von Vorteil
• Nice to have: Erfahrung im Start-up-, Handwerks- oder Bauumfeld
• Crossfunktionales Arbeiten: enge Zusammenarbeit mit unserem Operationsteam
• Service-Gedanke: du hilfst Kunden gerne, klärst Fragen und löst Probleme

• Attraktives Vergütungspaket: Grundgehalt + Bonus + VSOP
• 30 Urlaubstage + flexible Arbeitszeiten
• Hoch subventionierte Fitnessmitgliedschaft (Wellpass)
• Direkte Zusammenarbeit mit dem Führungsteam
• Ein Team, das pragmatisch, ambitioniert und wertschätzend zusammenarbeitet
• Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation
• Die Chance, ein wachsendes Team aktiv mitzugestalten
• Wunderschönes Büro im Glockenbach + arbeite auch mal von zu Hause (oder vom Strand)